Sono tanti gli aspetti sui quali può concentrarsi un’azione investigativa mirata e condotta dallo Studio Investigativo quale massimo esperto in questo campo.
Si possono considerare:
l’identificazione del candidato.
l’attendibilità del curriculum vitae presentato.
le precedenti attività lavorative.
le referenze sulla persona in oggetto.
il profilo familiare.
la capacità patrimoniale e reddituale.
eventuali difficoltà economiche, protesti e pignoramenti.
